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临时用工劳务合同协议与协议有什么不同

时间:2019-11-09 11:36 文章来源:利来国际娱乐w66 点击次数:

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  1、临时劳务协议,指某时间段的短暂用工,该协议比较倾向与企业单位,大部分会省去福利,工作时间比较紧促,但是,工资待遇相对较高;正式协议则相反

  2、临时劳务合同,普遍用于劳务工;正式合同,相对来说,大部分用于达到企业招聘条件而被企业正式录用的个人,合同内容相对中立,所立款项比较细致

  3、临时劳务协议,一般是某单位将自己所属员工,临时调用于另一单位,单位相互之间所签订的协议;若个人与单位所订立协议,内容一般比较笼统,利益倾向单位,出现法律纠纷容易颠覆。所以,个人应该在签订类似协议时,应当注意(短期的,就有比没有好)

  展开全部笼统的说,没什么区别,都是一份劳动协议,对双方利益的说明与保障。

  1、临时劳务协议,指某时间段的短暂用工,该协议比较倾向与企业单位,大部分会省去福利,工作时间比较紧促,但是,工资待遇相对较高;正式协议则相反

  2、临时劳务合同,普遍用于劳务工;正式合同,相对来说,大部分用于达到企业招聘条件而被企业正式录用的个人,合同内容相对中立,所立款项比较细致

  

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