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用人单位拒绝提供被扣发的劳动报酬

时间:2019-12-07 22:31 文章来源:利来国际娱乐w66 点击次数:

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  (四)甲方按规定给予乙方享受节日假、年休假、婚假、丧假、探亲假、产假、看护假等带薪假期,并按本合同约定的工资标准支付工资。

  第四十四条 本合同一经生效,双方应严格遵守认真履行。合同履行期间,双方同意变更修改条款内容的,按照《集体合同规定》的程序重新协商,并将变更修改后的内容报劳动保障行政部门审查。

  5、劳动报酬的支付方式与支付时间要明确,是现金还是通过银行支付到账户中。有的单位采取扣发员工一个月工资的方式拴住劳动者,这种行为不具有法定效力。如果劳动合同终止后,用人单位拒绝提供被扣发的劳动报酬,劳动者可以通过劳动仲裁解决问题。

  2、焊接电流——过小会使电弧不稳,造成未焊透、夹渣及焊缝成形不良等缺陷。焊接电流过大,易产生咬边、焊穿、增加焊件变形和金属飞溅量,也会使焊接接头的组织由于过热而发生变化。

  推进“两学一做”学习教育常态化制度化,结合实际在市总工会机关和直属事业单位开展“四比四看”(比党龄看觉悟、比自律看作风、比责任看担当、比工作看创新)活动,引导党员干部坚定理想信念、转变工作作风、提升能力素质,为推进工会工作改革创新发展提供坚强保证。

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